Informace o zpracování osobních údajů uchazečů o zaměstnání
Uchazeče o zaměstnání v naší společnosti bychom rádi informovali o zpracování jejich osobních údajů uvedených v životopise (a případně i motivačním dopise), který nám byl poskytnut přímo uchazečem o zaměstnání nebo spolupracující personální agenturou, případně osobních údajů získaných během výběrového řízení.
- Účel zpracování a právní základ pro zpracování
- 1. Účelem zpracování poskytnutých osobních údajů je uskutečnění výběrového řízení na volnou pozici.
- 2. Právním důvodem pro toto zpracování je náš oprávněný zájem.
- Příjemci osobních údajů
Osobní údaje můžeme předávat následujícím subjektům:
- naši zpracovatelé
- další společnosti ve skupině
- Doba uložení osobních údajů
Osobní údaje budeme mít pro výše uvedený účel uloženy pouze po dobu výběrového řízení, tzn. jen do okamžiku výběru nového zaměstnance na tuto volnou pozici.
- Práva subjektů údajů
Uchazeči o zaměstnání mají v souvislosti se zpracováním jejich osobních údajů následující práva:
- právo na přístup k osobním údajům
- právo na opravu osobních údajů
- právo na výmaz
- právo na omezení zpracování
- právo vznést námitku
- právo podat stížnost u dozorového úřadu